Risikomanager/-in EJPD
Generalsekretariat GS-EJPD
Diesen Beitrag können Sie leisten
- Risikomanagement auf Stufe Departement und im GS-EJPD umsetzen, weiterentwickeln; Abstimmung mit ISMS und Digital Compliance und Governance sicherstellen
- Risikoarbeit der Verwaltungseinheiten koordinieren, Risikoprofile konsolidieren und das Departementsreporting erstellen
- Workshops und Schulungen planen und durchführen; Risikocoaches und -eigner befähigen
- Rolle als Schnittstelle zu bundesweiten Risiko- und BCM-Stellen wahrnehmen
- Business-Continuity-Management definieren sowie die Umsetzung im Departement und im GS-EJPD fördern und überwachen
Das macht Sie einzigartig
- Hochschulabschluss oder höhere Fachausbildung; vorzugsweise mit Weiterbildung im Risikomanagement (z. B. DAS/MAS)
- Mehrjährige Praxis im Risikomanagement, im Internen Kontrollsystem oder im Business-Continuity-Management, idealerweise Erfahrungen im Informationssicherheitsmanagement
- Fundierte Kompetenzen in Analyse, Konzeption und vernetztem, unternehmerischem Denken
- Erfahrung in der Leitung von Projekten sowie in Moderation, Training und Beratung
- Sehr gute aktive Kenntnisse zweier Amtssprachen; passive Kenntnisse der dritten Amtssprache
Auf den Punkt gebracht
Sie prägen das Risikomanagement des EJPD – von der Methode über das Reporting bis zur wirksamen Umsetzung. Mit dem Zusammenspiel aus Risikomanagement, ISMS, Internem Kontrollsystem und Business-Continuity-Management stärken Sie die Handlungsfähigkeit des Departements spürbar.
Fragen zur Stelle
Sandra Husi +41 58 46 97731Nachricht senden
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An der Schnittstelle von Justiz, Polizei und Migration
Das Generalsekretariat ist das zentrale Stabs- und Unterstützungsorgan der Departementsführung im Eidgenössischen Justiz- und Polizeidepartement. Es schafft die Voraussetzungen, damit der Chef des EJPD die Regierungsaufgaben erfüllen kann. Entscheidungsgrundlagen für Bundesrats-, Parlaments- und andere wichtige Geschäfte werden bereitgestellt, Tätigkeiten des Departements initiiert, geplant und koordiniert, wie auch die zur Verfügung stehenden Mittel bewirtschaftet.
Weiter ZurückDas bieten wir
#F7B4B8Arbeiten für die SchweizWir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
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#B8E1D8Gelebte VielfaltDank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
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#FFF0BBGesund am ArbeitsplatzWir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
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#D7EEECGleicher Lohn für gleichwertige ArbeitWir gewährleisten Lohngleichheit und entlöhnen nach Leistung, Erfahrung und den Anforderungen der Stelle.
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#FAD8B9Arbeit und Privatleben im EinklangDie individuelle Lebensgestaltung unterstützen wir mit flexiblen Arbeitsformen und unterschiedlichen Zeitmodellen.
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#E8D7E8Berufliche PerspektivenMit Aus- und Weiterbildungen am Puls der Zeit fördern wir die berufliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden.
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