Conseiller/ère RH / Suppléant/e responsable RH
Office fédéral du développement territorial ARE
1er mai 2026 ou à convenir
de durée indéterminée
JRQ$540-17659
Ce à quoi vous pouvez contribuer
- Conseiller et accompagner les cadres dans tous les processus RH
- Mettre en œuvre et développer la gestion du personnel en collaboration avec la responsable RH et assurer sa suppléance, y compris la gestion des coûts du personnel
- Préparer des activités en lien avec le développement du personnel et les déployer en échange avec d'autres offices fédéraux
- Prodiguer des conseils et du soutien dans les processus de développement organisationnel et de changement
- Assumer la responsabilité de l'interface avec les unités externalisées de l'administration du personnel et du payroll, coordonner la collaboration
Ce qui vous rend unique
- Spécialiste RH avec brevet fédéral ou formation en gestion d'entreprise (HES/HES) avec formation continue en RH
- Expérience en tant que conseiller/ère RH, idéalement dans le développement du personnel ou organisationnel
- Vous disposez de solides compétences en matière de conseil et de communication, vous travaillez de manière autonome, minutieuse, consciencieuse et pragmatique
- Vous aimez travailler en équipe et êtes empathique. Vous êtes doté d'un sens aigu de la gestion d'entreprise ainsi que de capacités d'analyse et de pensée en réseau
- Connaissances pratiques d'un système d'information de gestion du personnel (de préférence SAP)
- Bonnes connaissances actives d'au moins une deuxième langue officielle (B2) et, dans l'idéal, avec des connaissances passives d'une troisième langue officielle (B1)
En quelques mots
Vous contribuez activement à façonner l'avenir de notre gestion du personnel et assistez nos cadres en tant qu'interlocuteur compétent. Vous occupez une fonction porteuse de sens, offrant de réelles responsabilités et de belles perspectives d'évolution.
1er mai 2026 ou à convenir
de durée indéterminée
JRQ$540-17659
Questions sur le poste
Agnes Keller Responsable RH+41 58 46 04163
Envoyer un message
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Agnes KellerResponsable RH
+41 58 46 04163
Envoyer un messageEn quelques mots
Vous contribuez activement à façonner l'avenir de notre gestion du personnel et assistez nos cadres en tant qu'interlocuteur compétent. Vous occupez une fonction porteuse de sens, offrant de réelles responsabilités et de belles perspectives d'évolution.
Pour notre qualité de vie aujourd'hui et demain.
L'Office fédéral du développement territorial (ARE) est chargé du développement durable du cadre de vie en Suisse. L'ARE est un office du Département fédéral de l'environnement, des transports, de l'énergie et de la communication (DETEC).
En tant que collaborateur ou collaboratrice de l'ARE, vous vous intéressez à la Suisse d'aujourd'hui tout en préparant celle de demain. Vous assumez la responsabilité de projets exigeants qui contribuent au développement des différentes régions du pays tout en préservant une qualité de vie élevée. L'ARE vous offre un cadre de travail moderne et flexible dans lequel vous contribuerez de manière significative au développement durable de la Suisse.
Ce que nous offrons
#F7B4B8Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
#F7B4B8Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
#B8E1D8La diversité au quotidienNous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
#B8E1D8La diversité au quotidienNous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
#FFF0BBSanté au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
#FFF0BBSanté au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
#D7EEECUn salaire égal pour un travail de valeur égaleNous garantissons l'égalité des salaires et offrons une rémunération conforme aux prestations, à l'expérience et aux exigences du poste.
#D7EEECUn salaire égal pour un travail de valeur égaleNous garantissons l'égalité des salaires et offrons une rémunération conforme aux prestations, à l'expérience et aux exigences du poste.
#FAD8B9Conciliation entre travail et vie privéeNous favorisons l'aménagement d'emplois du temps répondant aux besoins individuels en proposant des formes de travail et des modèles de temps de travail flexibles.
#FAD8B9Conciliation entre travail et vie privéeNous favorisons l'aménagement d'emplois du temps répondant aux besoins individuels en proposant des formes de travail et des modèles de temps de travail flexibles.
#E8D7E8Perspectives professionnellesNous favorisons le développement personnel et professionnel de nos collaboratrices et collaborateurs en mettant sur pied des formations initiales et continues adaptées aux nouvelles réalités.
#E8D7E8Perspectives professionnellesNous favorisons le développement personnel et professionnel de nos collaboratrices et collaborateurs en mettant sur pied des formations initiales et continues adaptées aux nouvelles réalités.
Questions sur le poste
Agnes KellerResponsable RH
+41 58 46 04163
Envoyer un messageProchaines étapes
Les personnes francophones étant sous-représentées dans notre unité administrative, nous nous réjouissons tout particulièrement de recevoir leur candidature.
